【原谅我就爱这一趴】工程男最严谨版征婚启事,最后一个问题亮了!
东来东往007
2016年09月14日 14:53:08
来自于建筑施工
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招聘信息 本家庭部招聘工作人员 妻子一名,待遇面议,具体要求请查看以下岗位说明书 招聘日期 即日起至领结婚证之日止;公司详情请查看个人档。 岗位说明书



本家庭部招聘工作人员 妻子一名,待遇面议,具体要求请查看以下岗位说明书







即日起至领结婚证之日止;公司详情请查看个人档。







一、岗位基本信息:


1.岗位名称:妻子(老婆,爱人)


2.岗位编号:01




3.所属部门:家庭部




4.岗位定员: 1人




5.直接上级:双方父母




6.所辖人员:丈夫




7.直接下级:暂无




8.职位发展:母亲




9.职位描述:配合丈夫进行家庭部日常管理等各方面的工作;




10.岗位联系:




内部:大家庭部各成员




外部:双方同学,朋友,同事及亲属




11.工作工具设备: 计算机、手机,床,沙发等




12.工作环境: 三室二厅,宽敞大房,装修时尚,环境舒适,有空调,采光足室温恒定




13.劳动强度: 适中,偶尔有心理或生理紧张,无休假




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二、岗位工作职责与内容:


(一)日常生活管理


1.亲戚朋友日常接待;




2.工作休假娱乐项目管理;




3.家庭长期发展的规划。




(二)资金管理


1.家庭日常收支管理;




2.家庭储蓄及投资管理;




3.日常亲朋交往,婚庆事宜等费用管理。




(三)后勤物资管理


1.家庭各种用具的维护保养及清洗工作;




2.家庭餐饮物资的定期购买;




3.家庭日常用品的购买及盘点。


(四)家庭部其他安排工作


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三、工作权限:


家庭日常工作管理决策权,协商解决权及建议权。


四、任职资格:


(一)生理要求:


1.年龄要求:24-26 岁,




2.身高要求:155-168 CM




3.体重要求:45-55 KG




4.身体健康,五官端正,个人形象良好




5.性别要求:女(同性恋,变性人请勿扰)




(二)知识要求:


1.专业要求:大专及以上学历或具备同等学历的素质能力及工作能力;




2.知识要求:掌握行政管理,后勤管理,财务管理,人力资源管理,心理学,公共关系等知识;对家居设计,服装学,美容美发,餐饮管理有一定涉及。




(三)能力要求:


熟练使用各种日常生活工具,普通话标准,能听懂陕西话;沟通协调能力,人际交往能力,观察能力及问题处理能力。


(四)工作经历:


女友工作经历3年以下,更换公司经历2次以下,无结婚及生育经历


(五)爱好特征:


运动,文学,旅游,影视,美食,游戏


(六)性格特征:


感性和理性并重,有一定生活阅历,通情达理


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愿意从事本岗位人员,请完成以下初试试题,留下联系方式等待约会通知,如有问题请来信息咨询。







1.您对家庭是如何看待的?




2.您对婚姻的看法如何?




3.您计划什么时候开展生育工作?




4.如果家庭部月收入额为5000元,请简述一下您的资金使用计划;




5.如果家庭部丈夫与您直接主管(父母)发生矛盾,您将如何处理?




6.您将如何处理家庭部丈夫直属主管父母的各种工作要求?




7.如果家庭部丈夫经常以工作应酬为借口夜不归宿,您如何看待并简述问题处理方法?




8.如果您和家庭部丈夫发生矛盾,您将如何处理?




9.在做好家庭部妻子工作的同时,您的职业倾向及职业规划如何?




10.

在什么情况下,您会考虑辞去家庭部妻子工作?

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