请教一下，甲方怎样实现对设计单位的优奖劣罚（如造价节省）http://co.163.com/if_36491591_3.htm
请教一下，甲方怎样实现对设计单位的优奖劣罚（如造价节省）
http://co.163.com/if_36491591_3.htm
2楼
在签定设计合同之前,应该商定结构类型及钢筋含量,最好签定不允许超出的范围,这样设计时设计人员就不会瞎搞!
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3楼
二楼的意思是不用给设计单位激励机制，而是把限额定准，设计费定死？可是为什么这么多的文章都提到要按比例对设计单位降低造价的努力给奖励呢？难道这不可行吗？ 换句话说，如何对设计单位在造价上的努力给与奖励呢？
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4楼
除非你的奖励是私下直接给设计人员的,一般给的奖励是公司留下,而设计人员没有,你想那设计人员能有积极性吗!
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5楼
就算是甲方直接给设计人员优化的奖励，应该怎么给呢？按照什么比例，怎样计算节约的数目？
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6楼
现在设计都很保守的，为了报命呀。一般都不会去为你节省的。哪怕是有奖励。他都要保证在他的安全系数范围的。省的他睡不着觉。除非是很有水平的而且是胆识过人的，那种艺高人胆大。
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7楼
这很难说清楚，关键还是要业主和设计的负责人相互协商，设计院在设计时可以留下比较大的优化空间，业主不给奖励就会多投入奖金，业主给了奖励，设计的做优化时可以根据给的多少进行优化，还可以进行再优化，业主没办法的。
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8楼
难道传说中的“优奖劣罚”就无法实现吗？
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