甲方是投资方，比较有地位。
施工方地位最低，环境也差，如果不是做包工头，没啥搞头。
监理方要会捞会叫，吃喝嫖赌，拿灰色收入。
设计方玩技术，以前还可以，现在地位也不行了，都不怎么搭理了。

在能力知识等各方面都比较全的话，做甲方会好些。

这四方我都干过，总体上看：

监理的素质普遍最低，现在甚至即使不是完全，也是相当地不少堕落成了灰色地带！！！与以前不少质检站的黑暗一样，仅仅是个盖章方便验收的工具，没有起到应有的作用。而协调能力的培养，监理单位却可以起到相当锻炼的作用。

施工单位技术能力一般大多数较差，当然实实在在的中字头的企业还是有些个别亮点的，因为现在企业培训等人才成长机制被破坏的厉害，及时不是完全，也大多数靠自己自学自悟了。而内外协调等能力的培养，施工单位确实是最能够锻炼人的。

专业素质上，设计单位最能短期内提升，但要精通也是需要相当时间和功底的，当然主要取决于设计院的人才培养机制。不过，目前中国的设计院总体水准比世界有相当大的差距，这个差距比当今中国施工水平与世界差距要大的多。此外，设计院对人的协调能力锻炼弱。除非是大院、大规模项目。

而甲方可以说对知识面要求最高，尽管技术深度的要求最低，但对整体全局的把控、关键点尤其是跨界面的关键点的把控要求最高，这就要求具有相当的技术管理、协调管理、程序控制管理的能力，然这对当今中国来说，太苛刻了，可以这样说，今后中国企业的大规模下滑乃至破产潮的到来，主要原因就是甲方素质能力的极差而导致的企业灾难。当然，就当今中国现状，如果这些劣等企业不垮掉，本身也说明中华民族是个劣等民族！！！

注意：管理协调能力绝对不是所谓的吃吃喝喝的能力，中国大量依靠行贿受贿同时残酷压榨廉价劳动力的时代，已经一去不复返了。

看楼上的，那就干甲方了

设计方玩技术，以前还可以，现在地位也不行了

斯大林同志说过，在土木人面前，没有攻不破的堡垒。这句话
对于我们无论哪一个领域的工作都是千真万确的！

“甲方乙方”还有丙、丁方呀

如果你们不会，我们教你；如果你们不想学，我们强迫你学。总之，你要成为一名优秀的坦克手。
Если вы этого не сделаете, мы научим вас, если вы не хотите, чтобы учиться, мы настаиваем на ее изучении. Короче говоря, вы хотите стать хорошими руками танк.

选择和自己的性格有很大关系的