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大家把经验传来交流一下。

1、机构编制部门批复的水管单位分类定性、定编定岗方案。
2、水管单位内部改革计划及落实情况
3、水管体制改革领导小组审核后的经费测算成果和同级财政部门的财政支付承诺意见。
4、市政府批准的灌区水管体制改革方案。
5、分流人员安置与社会保障落实情况。
6、水管单位水管体制改革工作总结。
这是水管体制改革的重点

改革把人心都改散了 ，领导为了他自己，不考虑老百姓。