小编有话说，改革春风吹满地，房产行业又低迷，本该事事都羊羊得意的2015年，随着地产行业的一股冷气流，瞬间都冻结了，行业饱和、僧多粥少（设计院、公司没有项目可做），此种局面也不是一蹴而就的，俗语说：冰冻非一日之寒，过完年，钱包瘪瘪，本想回来大干一场，结果呢，现实给了你一个大嘴巴， 老板语重心长的对你说：“小甲啊，我其实挺欣赏你的才华的，但是你也看到了今年形势严峻，你应该有更好的发展，继续留下来只会埋没你的才华，我的意思你懂的把 ！”
老板语重心长的对你说：“小甲啊，我其实挺欣赏你的才华的，但是你也看到了今年形势严峻，你应该有更好的发展，继续留下来只会埋没你的才华，我的意思你懂的把 ！”
一番真诚的交谈，你被感动的稀里哗啦，心想老板人真好，可是当你走出公司大门的时候，才醒悟过来，我被炒了！（这是委婉的辞退）
是不是还有这样的心酸场景呢
某一次年终大会，领导在台上口若悬河，内容无非就是今年工作做了多少项目，整体的业绩如何，哪些人表现的比较突出，会后结束，你还在想，今年要好好努力，争取明年业绩突出，可是接下来发生的事情是这样的
领导对你说：收拾收拾东西，回家板砖吧！说完就只剩下你一个人在风中凌乱。。。。。。。。。你被炒鱿鱼了，这次是残酷的辞退
很多企业选择在这个时候大肆裁员，主要考虑的还是公司内部的利益，有些没有裁员的设计院，作为幸存的你是不也是也开始不安分了，跳槽、转行又成为了一个艰难的选择题。
下面就和小编一起参与调查吧！
2015年你处于那种状态？
