在工地也待了一年了,感觉那些私人老板干活一般都特别早,早出晚归!那是因为现在人工费越来越贵了!可作为总承包施工单位,所谓的正规项目部,作息时间也有点太长了,而且效率很低啊!我们目前上午6:00-11:30下午13:00-18:30,工作11个小时,没有休息日……请假扣工资…路费不报!感觉不正规!
在工地也待了一年了,感觉那些私人老板干活一般都特别早,早出晚归!那是因为现在人工费越来越贵了!可作为总承包施工单位,所谓的正规项目部,作息时间也有点太长了,而且效率很低啊!我们目前上午6:00-11:30下午13:00-18:30,工作11个小时,没有休息日……请假扣工资…路费不报!感觉不正规!
12楼
其实作一个项目经理真的是非常困难的事情,任何事情不是一个人可以完成的,就算是一个好的项目经理也需要项目部上有好的副经理、总工、施工员等人的帮助,所以一个项目做的好,项目经理占了一部分,也可以肯定他项目上有一个优秀的团队。
现在的建筑市场,如果是大客户大项目,肯定是在公司有职位的人担任项目经理,公司副总甚至公司老总担任项目经理,而小项目或者中小项目的项目经理通常由一些新生力量担任,在经验上,交际上,资源上肯定没有公司领导多,会出现这样那样的问题,这一点我们应该理解,每个人都有第一次,小项目历练完了才能做大项目,不能要求所有的项目经理一上来就具备成熟项目经理的能力,真正称得上“项目经理”的人也不可能做些小项目。
所以楼主的困惑也是普遍现象:在大公司的小项目上,项目经理通常比较年轻,难以服众,会有让人困惑的做法:比如:要求早上班晚下班,比如有活自己干。 他自己干活心里想的是树立榜样,希望大家能把项目当成自己家的事做。在这里呢,希望楼主能和项目经理多多沟通,尽力完成项目经理的要求,尽到自己应尽的义务。人家能作到项目经理,肯定有人家的优势,多跟人家学习是正确的态度。说累的够呛,没解决问题,楼主别介意哈,我倒觉得是楼主该反省,管理人员不能解决问题,难道所有的问题都扔给项目经理去解决吗?
楼主别介意哦,呵呵,毕竟工作不光是为公司,为项目经理,更多的是自己哈。
从另一个角度看,在大公司才能有机会让年轻人做项目经理,对楼主来说不是好事嘛
关于作息的问题,我可以给你另一个解释:在项目上,每个人是很自由的,你可以在上班的时间打电话,跟女朋友聊天,跟老同学叙旧,可以看新闻、读名著,你也可以看图纸,学规范,也可以看建造师,没有人反对。那你完全可以充分利用你觉得无聊的时候的时间学习,巴尔扎克说:当一个人感受到生活中有一种力量驱使他翱翔时,他是不会爬行的。
从楼主的描述,可见楼主的项目团队并不是一个很团结的团队,如果楼主不是主要负责人可能很难予以改观,而且从楼主的问题来看应该是年轻人,所以建议楼主穷则独善其身,在逆境中积蓄力量,真到让你独挡一面,让你做项目经理的时候别胆怯哦
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本帖最后由 wangjiyiok 于 2012-8-21 13:09 编辑 ]
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13楼
在我看来在私人老板的项目部上,那工作时间长也正常。我儿子也是在建筑工地上班,大冬天的有时侯4点半就去了。时间还不止11个小时啊。。
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14楼
时间还不止11个小时 太变态
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15楼
私人老板都这样啊 受不了啊 我是撤了
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16楼
其实这些老板们就是想不开,低效率还不如高效率,人工作超过八九个小时以后效率大幅度下降
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17楼
私人老板就是这样!!!
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18楼
其实这些老板们就是想不开,低效率还不如高效率,人工作超过八九个小时以后效率大幅度下降!
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19楼
工作时间和工作效率的关系,工作时间和出错率的关系。
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20楼
是啊,新疆的私人老板能干出12小时来。
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21楼
主要是团队问题,你一个项目经理再能也不可能做完整个项目的活,都是分工合作的,像我这个项目上也是,一个仗着自己是公司的老员工,总喜欢搞一言堂,现在我们项目部都不鸟他,出问题了也不会有人去帮忙.
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