本人是土木工程应届生，得到了移动分公司的劳务派遣基建处的聘用，今天拿到劳务合同，但是上面的条款，在工资待遇上跟之前面试所谈差别很大，问了人力资源，他说是按照面谈的为准，劳务合同上不算，感觉移动不至于坑我们，毕竟是公开招聘，名声在外，但是想签还是心里忐忑，所以请教各位，劳务派遣的合同上待遇与面谈的不同是个别现象还是普遍现象？感激不尽！！！