又到了一个招聘、应聘的高峰时期，可是很多人的简历投出去了就从此没有消息，本人负责院里的招聘，就发现的一些问题提几个建议：
1.首先，坚决不要写什么自荐信，网上招聘的资料实在太多，自荐信除了理想就是承诺，没有什么实际内容，也没有什么意义。如果没有时间看就会和你的附件同时删除。我们是专业技术行业，最好的办法是让事实说话。
2.在发附件的时候除了说明自己应聘职位，还要简单的介绍一下自己的专业，毕业时间、现从事专业、从业时间，主要业绩（有具体的指标最好）自己期望的资薪、福利
3.对待遇要求最好自己心中能有个确切的数字，这和你的能力是成正比的，如果不能确定，最好问清楚招聘单位的现有工资待遇
4.了解招聘单位的情况，最好电话沟通，这样可以直接获得机会
5.如果是异地应聘，先问清楚单位的试用条件，然后告诉招聘放你最快报到的时间期限