园林工程施工图教学大纲
园林工程施工图教学大纲
第一部分 园林规划设计一 概念
1、理解园林的概念及内涵
2、掌握城镇园林绿地指标的调查和计算方法。
3、了解园林绿地规划设计在园林绿地建设中的作用。
4、掌握园林绿地布局形式及创作手法。
5、掌握园林绿地的造景手法在设计实践中的运用方法。
6、掌握园林绿地规划的一般程序。
二 园林绿地组成要素
三 设计专题
1、道路绿地设计
2、 居住区绿地设计
3、单位附属绿地规划设计
（2）能独立完成各类单位附属绿地的规划设计方案。
4、屋顶花园设计
了解掌握屋顶花园的设计要点，并独立完成屋顶花园设计。
5、公园规划设计
了解掌握各类公园的规划设计要点。包括综合性公园、动物园、植物园、儿童公园、体育公园、纪念性公园、主题公园等。
第二部分 园林理论一 园林史简介
1、欧洲园林史
2、伊斯兰园林史
3、中国园林史
二 园林风水理论
1、风水学的利论理论基础
2、城市风水美学考略
3、园林设计八不宜
4、植物花草摆放的风水问题
5、宅旁绿地的风水规划
三 建筑与环境心理学
第三部分 园林工程一 园林工程概念
3、熟悉园林工程的操作过程和实施程序。
4、熟悉园林工程施工程序、施工特点及要求。
二 地形设计与土方工程
1、掌握园林地形设计的方法及要求。
2、熟悉土方量计算的一般方法。
3、了解影响土方施工进度的因素。
4、掌握土方施工的程序、技术及施工要求。
三 园林给水排水工程
四 水景工程
七 园林建筑小品工程
八 栽植工程
九 园林工程现场施工管理
6、熟悉园林工程工程款结算方法
详情见：www:gcszy.com
建筑工程师之友 网站
第四部分 设计软件一 CAD2005
二 HCAD 园林设计软件
三 天正建筑
四 SketchUp 5 草图大师
五 Photoshop7.0
六 Premiere6.5
设计人才基地建设
中国建筑装饰协会培训中心万庭设计师培训部已成为建筑设计行业众所周知的设计人才培训基地，许多设计院、设计公司都争相去培训部聘请设计人员，许多设计院提前预定，各专业设计人员都要，还有一些设计公司把本单位的新手送到培训部进行培养。去年，培训部培养的学员全部进入了设计岗位，预算学员全部进入了预算岗位。
现在已经有许多人认识到职业岗位培训的重要性，过去人们参加培训，目的是为了考试，取证，目前大部分培训机构的培训内容都是针对考试取证的，而有一些人，通过考试，拿到证书后却不能上岗操作，由于没有实践经验，即使手中拿着若干证书还是找不到称心的工作。实践经验的缺乏，成了就业的巨大障碍。
在当今就业难的形式下，谁能够先掌握技术先得到实际工作经验，就能先找到工作，先找到岗位。我们国家最不缺的是人，最缺的还是人。当今社会，各行各业的竞争，归根结底是人才的竞争。对人才的培养应该是企业长远的战略措施，对自身的培养，应该是每个从事技术工作或即将从事技术工作的人的长远战略规划。
在万庭培训中心，有学建筑设计的，有学园林设计的，有学建筑装饰设计的，有学工程概预算的，也有学结构设计，钢结构设计，给排水设计，采暖通风设计，电气设计，幕墙设计等课程。由于这样的培训是唯一的，所以许多学员找到培训中心，异常兴奋，如鱼得水。见到满腹经纶，经验丰富和蔼可亲的高级工程师、建筑师、造价师，崇敬之心，油然而生。学习的热情非常高涨，学习效率也快得惊人。都说这样的培训太好了，在哪儿也学不到这些宝贵的工作经验。
在培训中心受到设计行业关注的同时，也受到了一些高校的关注，一些高校的负责人主动与中心老师联系，共同探讨，学生就业难的问题，他们也竭力主张学生毕业后应先进行岗前职业培训，他们会在高校积极宣传，让学生认识到职业培训的重要性。
给排水设计培训
中国建筑装饰协会培训中心万庭设计师培训部已成为建筑设计行业众所周知的设计人才培训基地，许多设计院、设计公司都争相去培训部聘请设计人员，许多设计院提前预定，各专业设计人员都要，还有一些设计公司把本单位的新手送到培训部进行培养。去年，培训部培养的学员全部进入了设计岗位，预算学员全部进入了预算岗位。
在万庭培训中心，有学建筑设计的，有学园林设计的，有学建筑装饰设计的，有学工程概预算的，也有学结构设计，钢结构设计，给排水设计，采暖通风设计，电气设计，幕墙设计等课程。由于这样的培训是唯一的，所以许多学员找到培训中心，异常兴奋，如鱼得水。见到满腹经纶，经验丰富和蔼可亲的高级工程师、建筑师、造价师，崇敬之心，油然而生。学习的热情非常高涨，学习效率也快得惊人。都说这样的培训太好了，在哪儿也学不到这些宝贵的工作经验。