2006-5-6论坛版主管理办法(修改版)
hanghost
hanghost Lv.12
2004年09月26日 12:46:50
只看楼主

【友情提示:版主是个苦差使,申请版主前请三思;提出申请者,默认为无条件遵守本管理办法】~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~`` 友情提示:版主是个苦差使,申请版主前请三思;提出申请者,默认为无条件遵守本管理办法】 一、申请版主的基本素质 1、热爱网易电气论坛; 2、有较强的责任心和组织能力;

【友情提示:版主是个苦差使,申请版主前请三思;提出申请者,默认为无条件遵守本管理办法】

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友情提示:版主是个苦差使,申请版主前请三思;提出申请者,默认为无条件遵守本管理办法】

一、申请版主的基本素质

1、热爱网易电气论坛;
2、有较强的责任心和组织能力;
3、有充裕的上网时间;
4、积极参加论坛的各种活动。
5、熟悉网易电气论坛各版块涉及的技术。
6、愿意在专业技术版面回答会员提问和组织讨论来活跃论坛气氛。
7、有较强的管理能力,能对论坛的各种情况进行把握和适当地执行管理权限。

二、申请版主的基本要求

1、申请版主的最低的发帖量500。
2、在网易论坛注册时间六个月以上。
3、在申请前就在其申请管理的专业技术版面中发帖及回帖积极,受到会员好评。
4、申请人身份不是版主,且以前在论坛无不良记录。
5、特殊情况:如技术精湛或有其他论坛做管理工作经验,多位版主或高级用户推荐等等,可不受1-3条限制。


三、申请版主流程

1、会员在“版务管理”中提出申请,申请人须按标准格式提出申请,并邮件或站内留言提供真实个人信息给管理员hanghost。 申请格式如下:

--------------------------------网易电气论坛版主申请-------------------------------------
会员 I D:
注册时间:
申请版块:
专业领域经验:(专业领域技术、工程、市场方面的经验)
以往管理经验:(在其它论坛任职经验)
今后工作安排:(对任职版主后有什么举措和行动?)
-----------------------------------------------------------------------------------------

2、自用户提出申请之日起,在论坛公示一周,公示期间,如有3位论坛中级及以上用户反对,或无明确反对,但支持人数不到20人,则申请无效;反对不超过3人,且支持者大于20人方为有效申请。
3、申请生效后,升格为见习版主,见习期半个月。见习期内无重大失误,且无用户投诉,半个月后升格为正是版主,版主任职期限半年(含见习期)。


四、版主权利义务

1、管理分论坛,对贴子进行编辑、删除、修改、提顶(解除提顶)、提首页、锁定(或解锁)、转移、设置精华、奖分、扣分等操作。
2、引导大家正确发帖,把标题不明确的帖子改名,及时整理或删除分论坛的垃圾帖子,把发错论坛的帖子转移到其他论坛;
3、对网友的专业问题给予及时明确的解答,尽量不出现无回复帖子;如确实不好解决,应推荐解决方法;
4、发掘活跃的技术骨干,发现投机倒把分子,并及时报告管理员,以备奖励或惩罚。版主每个月有权推荐3位对论坛有突出贡献的新人或老友,经版主讨论认可其贡献后,可给予每次不超过100分奖励;
5、维护论坛的专业氛围,如发生话题偏离论坛主题的现象视为严重失职;

五、版主辞退与辞职

有以下情况者,取消其版主权限:
1、人浮于事,很少回答网友提问;
2、疏于管理,不能自愿自觉的管理论坛;
3、一周以上未登录论坛执行管理权限且未事先请假的;
4、有多名网友投诉、弹劾且事实确凿;
5、严重损害网易电气论坛形象的; 
6、其他原因不适合继续做版主的;

对于任期之内不克尽职守被取消版主资格者,扣除经验值和积分各2000分,并视其情节给予其他处罚。版主有事,实行事先请假制度。请假帖子命名格式:xxx申请请假【某年某月某日~某年某月某日】,帖子中说明正当理由即可(法定节假日除外)。

有以下情况者可以申请辞职:

1、工作繁忙,无暇顾及论坛管理;
2、版主任职期限到期,提出离职;
3、工作环境变化,心有余而力不足;
4、申请版主时无法预料的其他原因。

对于有正当理由申请辞职的版主,本站将本着尊重事实,尊重当事人的原则酌情处理,并可考虑离退休福利。

六、版主奖励

1、任期结束后,表现优异者可连任;连任超过两年,可授予终身荣誉版主称号。
2、优先受邀参加电气在线论坛和论坛组织的活动;
3、优先获得电气在线网站各种纪念性礼物;
4、受论坛会员的无限尊重,且享受版主津贴。

【附】 条文说明
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2.4、申请人身份不是版主,是指已经担任版主的原则上不可重复申请其他版块的版主,
即版主不可以兼职。在论坛无不良记录,主要是限制有投机倒把前科,有被网站
开除版主经历的网友,目的是保证本站版主的形象不受污染。
4.1、管理分论坛,对贴子进行操作等权限是为了让版主更好的服务论坛,而不是
权力的象征。对于送分功能

2006-5-6补充修改内容:
经过2年的运行,一些斑竹提出了一些补充修改建议,在会议室进行了讨论,今天宣布做局部修改如下,即可执行。
1、支持20个ID中也必须有3个以上中级用户,就是经验分数在3000以上者同意。
2、无论支持率如何,申请斑竹的帖子必须公布72小时以上时间,方可宣布是否就职,在这段时间内,支持和反对者可以充分讨论交换意见。
3、无论是支持还是反对,必须给出明确的理由,而不是单纯几个字。这很重要,如果没理由的单纯表态,不计入有效支持和反对的票数内。
4、斑竹上任采用普遍选举制度,一人一票,不搞一票否决,无论是斑竹,还是区域管理员,反对只算一票。
免费打赏
hanghost
2004年09月17日 09:19:58
12楼
做任何事情都需要责任心,包括在虚拟的网罗空间里。

申请版主有很多好处,所以要提高申请的门槛
做版主需要花费精力,所以必须发放版主津贴
只想得利不想付出的,不惩罚不足以让人信服
权力和义务相辅相成,付出和回报是孪生兄弟
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zjj_hj
2004年09月17日 10:03:51
13楼
非常支持!也请在任斑竹自觉遵守!
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雨过天晴
2004年09月17日 10:22:29
14楼
刚看了一下发贴数统计,不知是怎么统计的?远远不够实际发贴数啊。
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雨过天晴
2004年09月17日 10:44:04
15楼
顺便又看了几个江湖老大的发贴数,ttt001仅700多,指间年华仅有401篇。大鼻
子等也只有1000多篇。这都远远少于老坛子的发贴数。严重打击积极性了。版主
申请是以这个发贴数作为依据吗?
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高风
2004年09月17日 10:49:42
16楼
贫富差距进一步拉大捏,呵呵
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hanghost
2004年09月17日 10:56:07
17楼
由于搬家造成的历史遗留问题,现任版主暂不受本规定申请限制……

规则讨论定稿之后,老版主只需要※在规定时间内※对大家再次承诺即可继续做
版主;规定期限内不做承诺,相当于自动退出,也不执行本规则。新老交替之
际,希望大家支持论坛工作。版主从承诺日开始执行本规则。

以后新申请版主,严格执行新规则
××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××
大家认为如何?
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独自流浪
2004年09月17日 11:06:22
18楼
亡羊补牢啦。
不知道能执行彻底吗?我发现这里的官僚、徇私情还挺严重的。
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hanghost
2004年09月17日 11:10:07
19楼
没有规则是我们的错误
有规则执行不彻底是大家的监督工作做的不够
建立最广泛的政治协商制度和人民代表大会制度,加强民主集中制的原则,法律
面前,人人平等,天子犯法,与庶民同罪
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独自流浪
2004年09月17日 11:17:11
20楼
哈~~别对我有意见才好啊。
管理员效率很高,我刚说话就回帖了,感谢,鞠躬~~
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hanghost
2004年09月17日 13:32:18
21楼
附 条文说明
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2.4、申请人身份不是版主,是指已经担任版主的不可重复申请其他版块的版主,
即版主不可以兼职。在论坛无不良记录,主要是限制有投机倒把前科,有被网站
开除版主经历的网友,目的是保证本站版主的形象不受污染。
4.1、管理分论坛,对贴子进行操作等权限是为了让版主更好的服务论坛,而不是
权力的象征。对于送分功能,版主应灵活把握。送分主要针对珍贵资料和详尽有
效的回帖以及对论坛提出的建设性建议。设置精华的帖子一般不在对楼主单独送
分,而是对经典回帖送分。送分幅度一般小于精华奖励。
4.4、发掘活跃的技术骨干,主要是让版主关注论坛活跃分子,培养后备人才,并
积极推荐合适人才担任一定管理职务。
5.8罢免和惩罚主要针对申请时满腔热情,人之后人浮于事的版主。确实因个人或
工作员因退出管理层,任期到期自然退出等合理更换人选的情况不在此列。
6.4所有在职版主享受版主津贴,每个月按时发放。
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