新的《版主奖罚制度》即将试行，我把按这各制度计算出来的各位版主的工资列出来给大家看看，让大家对试行后会获得的工资也心中有数吧。

当然咯，这个是用上月的数据模拟出来的，下月才会按照考核的数据算出大家的实际奖励的。

版主奖罚制度：
1、版主考核公示中得分小于50分者，无奖励。
2、版主考核公示中得分51-100，工作普普通通，无功也无过，给予基本奖励200积分。
3、版主考核公示中得分101-250，成绩中下，期望能够更上一层楼，给予基本奖励200积分+奖金300积分。
4、版主考核公示中得分251-500，成绩中等，继续努力增长人气，给予基本奖励200积分+奖金600积分。
5、版主考核公示中得分501-1000，成绩中上，论坛人气火爆的功臣，给予基本奖励200积分+奖金1000积分。
6、版主考核公示中得分1001-2000，成绩优秀，论坛人气火爆的功臣，给予基本奖励200积分+奖金1000积分+500经验。
7、版主考核公示中得分2001以上，用优秀已经不够形容,给予基本奖励200积分+奖金1000积分+1000经验。
8、成功组织论坛活动的，奖励1000-2000积分和500-1000经验不等(如傅浪版主组织的图纸评审活动,青色五月天版主组织的新手答题送积分活动或者板块当月活跃top10评选活动等，如果需要给网友奖励可找管理员商量)。
9、根据考核公示统计，每个板块的主题增长率和回复增长率与奖励挂钩，即实际奖励为=(基础工资+奖金)x(1+板块主题增长率)x(1+板块回复增长率)
10、《网友激励制度》中的第1条和第6条，网友参与数量最多的板块的版主，则额外给予500积分250经验奖励。

applan 考核得分： 237 工资：500

kimfl 考核得分： 272 工资：800

水84 考核得分： 0 工资：0

hnyw 考核得分： 84 工资：200

fu 考核得分： 96 工资：200

ldsun 考核得分： 163 工资：950

woya 考核得分： 52 工资：380

zaizaihu_xh 考核得分： 14 工资：0

sunny_wqw 考核得分： 63 工资：380

rhh_cj 考核得分： 45 工资：0

kede-1 考核得分： 169 工资：950

jamesli 考核得分： 589 工资：2281×15/30＝1141

molv 考核得分： 276 工资：1521×23/30＝1161

zystudio 考核得分： 190 工资：950×23/30＝728

machael 考核得分： 102 工资：678

zoozky 考核得分： 41 工资：0

heijindishi 考核得分： 99 工资：271

bluesea33750 考核得分： 49 工资：0

siceman 考核得分： 147 工资：678

fen 考核得分： -9 工资：0

janron 考核得分： -3 工资：0

cnqwer 考核得分： 21 工资：0

lucien 考核得分： 252 工资：1084

dukej 考核得分： 103 工资：500

wych 考核得分： 169 工资：500

bluetea 考核得分： 43 工资：0

candybzy 考核得分： 12 工资：0

wangzixuan205249 考核得分： 57 工资：200

请勿飞扬 考核得分： 206 工资：500

linjianming 考核得分： 247 工资：980

dahuo 考核得分： 736 工资：2351

hardyqi 考核得分： 7 工资：0

由于上月市政环保大板块和休闲站务大板块都有40%多的增长，所以这些板块的版主工资就特别的高了，但是按上月的考核没有人获得奖励的经验值，大家本月要努力哦！！！