社保证明（正常现任单位有缴纳即可）。

社保可以在所在地，也可以在外地，但是必须现在是在所在地的在职在岗，需要所在地的单位提供劳动合同或者是工作证明而且单位必须是跟专业范围相关的，才可以在所在地申报。

作为职称申报的基础条件之一，申报人只有达到规定的学历和专业工作年限方可进行职称申报。 如浙江省中级职称，正常申报要求申报人学历需为大专及以上，而高级正常申报则要求申报人学历需为本科及以上。除了学历级别外，学历专业也是要求之一，申报人的学历专业需为职称申报专业的相关专业，方可视作符合学历要求。

所以，若是大家的学历或者资历未达到相关申报要求的话，是无法采取正常申报的方式申报职称的，我们需要看看个人其他方面是否有突出的内容，采取其他申报方式；如是否有相关职业资格证书等。 若是没有突出成果的话，我们就需要针对学历和专业进行补强，学历不够的修学历，资历不够的等专业工作年限到了再申报。

申报评审中级资格的，需提交近一年的继续教育学时证明，每年累计不少于90个学时的继续教育任务，并提交《杭州市专业技术人员继续教育证书》。其中，专业科目按照60学时计算，一般公需科目按照18学时计算，行业公需科目按照18学时计算。

提交任职以来的主要专业技术工作业绩、成果材料，即作品、成果、奖励、业绩的证书、证明，或作为主要专业技术贡献者完成的项目，获得社会、学术技术团体或专业主管部门较高评价和肯定的鉴定证书、文字评述材料等。

需按照相关申报专业的要求，撰写发表专业性论文一或两篇。（不算强制要求，但是属于量化分数中，论文占比分数，影响通过率）

论文虽然已经不是职称申报的必备条件，但却仍然是重要的加分项，一般情况下，若非个人业绩成果等特别出色的情况下，还不发表论文进行加分，那么是无法通过职称评审的。